羞羞视频

怒海爭鋒歡樂行——我集團組織2012年度拓展活動

     8月14日,臺(tai)風過(guo)后,多云(yun)舒(shu)適(shi)。為了豐富(fu)羞羞视频生活,提(ti)升團隊(dui)凝聚力(li),集團人事行政部組織公司全員赴即墨新空間溫(wen)泉(quan)開展(zhan)了一年(nian)一度的(de)(de)拓展(zhan)活動,讓大家在(zai) 繁忙的(de)(de)工作之余心(xin)情得到了放松。活動項(xiang)目(mu)多樣,安排緊湊,過(guo)程(cheng)中歡聲笑語不斷(duan)。每個項(xiang)目(mu)的(de)(de)完成都(dou)是團隊(dui)智慧的(de)(de)結晶,需要相(xiang)互協作共同出力(li)。

    上午的(de)(de)(de)活動中(zhong),從開始的(de)(de)(de)“海盜組隊”,到“創意建(jian)筑”,再到精彩絕倫的(de)(de)(de)營銷說辭,每一(yi)次(ci)比(bi)拼(pin)都是(shi)(shi)團隊建(jian)設的(de)(de)(de)展示,特別(bie)是(shi)(shi)“創意建(jian)筑”環節,各團隊充分發揮 本組人(ren)員的(de)(de)(de)專業(ye)優勢,設計與(yu)工程(cheng)雙管(guan)齊下(xia),攜手(shou)打造(zao)出(chu)了八個極具特色的(de)(de)(de)泡沫板別(bie)墅,風(feng)格(ge)迥異,讓培訓師也大開眼界。同時拓展不(bu)乏充滿(man)樂(le)趣的(de)(de)(de)玩樂(le)項(xiang)目,“搭 戰臺(tai)打水炮(pao)”就是(shi)(shi)其中(zhong)之(zhi)一(yi),各組內部(bu)分工明確,各自發揮所長,通過(guo)竹竿、氣球、鐵瓢、繩子等簡單物料搭起戰臺(tai),拉開競技序幕,大家樂(le)在其中(zhong),開心(xin)地(di)享受著 這一(yi)份愜意。

    午飯過(guo)后,下午的項(xiang)目接踵而至(zhi)。“人(ren)民幣(bi)抱團(tuan)(tuan)(tuan)(tuan)”是(shi)(shi)個(ge)(ge)讓大家樂呵的團(tuan)(tuan)(tuan)(tuan)隊(dui)游戲,男女代表不(bu)同(tong)(tong)幣(bi)值,抱團(tuan)(tuan)(tuan)(tuan)組數,同(tong)(tong)時(shi)也考驗反應能力(li)的快慢。游戲之后是(shi)(shi)“畫(hua)意人(ren) 生”項(xiang)目。每個(ge)(ge)團(tuan)(tuan)(tuan)(tuan)隊(dui)隨機得到繪畫(hua)物(wu)料,有的是(shi)(shi)布條,有的是(shi)(shi)羽(yu)毛,有的是(shi)(shi)亮片,有的是(shi)(shi)五谷,需要利用如此物(wu)料奇思妙(miao)想,描繪出藍圖來展現羞(xiu)羞(xiu)视频,過(guo)程中(zhong)各(ge) 團(tuan)(tuan)(tuan)(tuan)隊(dui)互助(zhu)合作,終于在(zai)規定時(shi)間內完(wan)成了八幅(fu)色彩斑(ban)斕創意無限(xian)的大作,從不(bu)同(tong)(tong)角(jiao)度闡述了公司(si)的核(he)心(xin)價值觀和企業使命。接下來是(shi)(shi)經典(dian)的拓(tuo)展項(xiang)目—“求生墻”, 小團(tuan)(tuan)(tuan)(tuan)隊(dui)化成大團(tuan)(tuan)(tuan)(tuan)隊(dui),在(zai)不(bu)借(jie)助(zhu)工具的情況(kuang)下,每一(yi)個(ge)(ge)人(ren)都必須翻越高約(yue)4米的墻,大家自(zi)覺主動齊心(xin)協力(li),搭建人(ren)梯(ti)的同(tong)(tong)事們咬(yao)緊牙(ya)關,不(bu)拋棄(qi)不(bu)放棄(qi),最(zui)后只留下 一(yi)名同(tong)(tong)事時(shi),接人(ren)的同(tong)(tong)事想盡辦法(fa),通(tong)過(guo)倒掛的方式救(jiu)出了戰友(you)。一(yi)百三十來號人(ren)就這樣艱難(nan)而又溫馨的翻越了障礙,整個(ge)(ge)過(guo)程有序互助(zhu)。

    活(huo)動(dong)(dong)接近尾聲(sheng),最后一(yi)項是“牽(qian)手”項目,一(yi)方(fang)扮(ban)演瞎子一(yi)方(fang)扮(ban)演啞巴,按(an)規則(ze)走(zou)不尋常路到(dao)達終點,通(tong)過(guo)這個活(huo)動(dong)(dong)讓大家(jia)感受到(dao)信任的(de)力量,各取所(suo)(suo)長也能有效抵 達目標。最后,通(tong)過(guo)回放一(yi)天的(de)活(huo)動(dong)(dong)鏡頭,同時在培(pei)訓師的(de)感染(ran)下,同事們有所(suo)(suo)觸動(dong)(dong),對(dui)責任有了(le)更深的(de)認識。本(ben)次拓展在感動(dong)(dong)感恩(en)開心的(de)氛圍下圓滿(man)結束。

    銀盛泰倡導“以人(ren)為本”的(de)羞羞视频,公司月月有活動,個個都(dou)精彩,通過活動的(de)開展(zhan)讓(rang)(rang)同事們能(neng)夠(gou)在日常工作之余得到(dao)放松(song),能(neng)深切感受到(dao)公司的(de)文化氛圍(wei),展(zhan)現 自我(wo),也(ye)有利于互相熟識(shi),提(ti)升(sheng)團隊(dui)凝聚力(li)。同時,培訓是對人(ren)力(li)資源的(de)投資,通過這種體(ti)驗式的(de)拓展(zhan)培訓,寓(yu)教于樂(le),讓(rang)(rang)大(da)家在實際操作中鍛(duan)煉團隊(dui)協(xie)作能(neng)力(li)和克 服自我(wo)缺(que)陷,也(ye)能(neng)促(cu)進企業與員工、管(guan)理層與員工層的(de)雙(shuang)向溝(gou)通,增強向心力(li)。

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